Полная занятость
Договорная
Удаленная работа
G5 Games — шведский разработчик и издатель мобильных игр. С 2006 года мы стали публичной компанией, акции которой представлены на бирже NASDAQ.
Мы создаем игры в популярных жанрах Match-3, Hidden Object, Mahjong Solitaire. В нашем портфолио больше 20 проектов мирового уровня, среди которых Sherlock, Hidden City®, Mahjong Journey®, The Secret Society®, серия Jewels и др.
Над чем работать?
- Жанры: Казуальные
- Платформы: PC, Mobile
На какие задачи (обязанности)?
- Работать над стратегией отдела и реализовывать ее; 
- Проводить исследования в области нарративного дизайна; 
- Искать, разрабатывать и внедрять новые успешные подходы к нарративному дизайну на f2p проектах; 
- Улучшать существующие и внедрять новые процессы в работу нарративного отдела; 
- Обеспечивать эффективное взаимодействие нарративного отдела с другими отделами компании; 
- Искать и обучать сотрудников нарративного отдела и оценивать качество их работы. 
Какого профессионала ищем?
- Опыт работы в игровой индустрии на позиции лида или директора от 3х лет и увлеченность играми (предпочтительно мобильными); 
- Отличное знание рынка мобильных игр; 
- Продвинутый уровень английского языка (С1); 
- Высокие софт-скиллы; 
- Навык управления рисками; 
- Умение мыслить стратегически; 
- Умение и желание обучать специалистов разного уровня; 
- Умение создавать и поддерживать четкую и функциональную документацию для поддержания работы отдела; 
- Умение организовывать как свою работу, так и работу команды; 
- Умение презентовать и отстаивать свои решения. 
- Наличие профильного образование (филолог, лингвист, сценарист, режиссер); 
- Опыт работы с Jira и Confluence. 
Почему у нас приятно работать?
- Работу в шведской компании, портфолио которой состоит из 20+ f2p проектов мирового уровня, переведенных на 15 языков; 
- Возможность реализовать свои идеи в международной компании с многомиллионной аудиторией: в игры G5 играют 250 млн пользователей по всему миру. 
- Официальное трудоустройство — в одной из наших локаций по трудовому договору или по контракту там, где нет наших офисов. 
- Помощь при релокации в одну из стран, где расположены офисы компании: Армения, Грузия, Казахстан, Кипр. 
- Забота о здоровье и work-life balance: удаленная работа и гибкий график, оплата спортивных абонементов и медицинской страховки для сотрудников. 
- Участие в благотворительности: возможность запустить собственный проект при поддержке компании или принять участие в акциях G5 Charity. 
- Профессиональный рост: ресурсы для создания собственного проекта в рамках R&D, внутренняя образовательная платформа и обучающие вебинары по всем специализациям. 
- Дополнительные бонусы от прибыли проектов для проектных команд и программа акций результативности для ключевых сотрудников. 
- Возможности для развития: бесплатное изучение английского и языка страны релокации, разговорные клубы для всех уровней подготовки. 
- Развлечения и отдых: корпоративные ивенты и тимбилдинги, квизы, Coffee Talks, вебинары с приглашенными спикерами, конкурсы и мастер-классы для взрослых и детей. 
Обратите внимание, что все официальные коммуникации с представителями компании G5 Games ведутся только через домен g5.com.
Процесс отбора
Интервью.
 
     
                         
                      