Recruiter

Мы — независимые разработчики из Чехии, которые любят игры и умеют их делать. Совокупная аудитория наших проектов (Monster Demolition; Race Master 3D; Pixelwoods; Gallery: Coloring Book & Decor; Flippy Knife) превышает 285 миллионов игроков и растет с каждым днем.

BERESNEV GAMES — это талантливая команда настоящих энтузиастов в области геймдева. Мы базируемся в Праге и вместе делаем всё, чтобы наши проекты приносили захватывающие эмоции от игры!

Мы убеждены, что креативность и творчество раскрываются только если ты по-настоящему увлечён своим делом. Наша игровая студия независима и свободна — поэтому мы слышим новые идеи и воплощаем лучшие из них.

Давайте создавать классные игры вместе!

Над чем работать?

• Жанры: Головоломка, Казуальные, Аркады, Гиперказуальные
• Платформы: Mobile, iOS, Android

Размер и структура команды?

~130

На какие задачи (обязанности)?

• Формирование вакансий на основе запроса и потребностей компании;

• Размещение вакансий на сайте компании и других рекрутинговых ресурсах;

• Поиск, сортировка, первичный скрининг кандидатов (предоставление развернутой обратной связи заказчику);

• Осуществление холодного поиска кандидатов под требования вакансий;

• Обеспечение коммуникации между командами и кандидатами;

• Мониторинг рынка, поиск новых и оптимизация текущих источников подбора специалистов;

• Координация процесса найма (от поиска кандидатов до частичного участия в онбординге);

• Участие в улучшении процессов рекрутмента;

• Анализ процесса найма.

Какого профессионала ищем?

• Опыт работы рекрутером в IT сфере — более 2 лет ;

• Знание практик отбора и оценки кандидатов, владение методами холодного поиска;

• Продвинутые коммуникативные навыки и вовлеченность;

• Ответственность и организованность;

• Опыт работы в рекрутинговом агентстве — будет плюсом;

• Понимание специфики подбора для мобильной игровой индустрии - будет плюсом;

• Знание английского не ниже B1 - будет плюсом.

Почему у нас приятно работать?

• Конкурентная заработная плата;

• Возможность профессионального роста, корпоративного обучения;

• Теплая рабочая атмосфера и дружный коллектив;

• Оплачиваемый отпуск и Sick days;

• Полностью удаленная работа, в перспективе - релокация в Прагу.