Senior Game Designer

Привет! Мы международная команда PerchАpps - разработчик игр и приложений. Работаем над новым проектом, начиная с создания концепции игры и заканчивая тестированием, продвижением и монетизацией.

Сейчас мы в поисках опытного Game-дизайнера с глубоким бэкграундом успешных игр. Текущий проект - Turn-Based Strategy - Battle chess.

На какие задачи (обязанности)?

-Разработка и развитие Turn-Based Strategy игры;

-Разработка прототипов игр, разработка основных механик, оценка жизнеспособности механик;

-Анализ игровой статистики, умение принимать решения с учетом данных;

-Понимание механизмов финансирования, оценка и расчет стоимости этапов проекта;

-Планирование и анализ метрик проекта;

-Создание дизайн документов, разработка игровых событий и систематизация игровой документации;

-Расчет игрового баланса;

-Разработка монетизации;

-Управление проектом и контроль качества продукта на каждом этапе производства;

-Участие в разработке ботов;

-Формирование технические задания для художников и программистов;

-Работа с проектной командой.

Какого профессионала ищем?

-Опыт работы в геймдеве от 6 лет;

-Наличие минимум двух успешно выпущенных проектов, по которым есть демонстрационные материалы и которые можно показать на собеседовании;

-Опыт работы с аналитикой и А/Б-тестами;

-Высокий уровень насмотренности и понимания монетизации Turn-Based Strategy проектов;

-Опыт работ с балансом;

-Хорошее знание игрового рынка и понимание актуальных игровых тенденций;

-Сопровождение разработки туториала;

-Разработка локализаций;

-Умение работать в команде, воспринимать фидбек и критику;

-Знание английского языка на уровне В2+;

-Умение корректно доносить конструктивную критику команде или отдельному специалисту;

-Опыт управления командой;

-Опыт взаимодействия с аутсорсом.

Почему у нас приятно работать?

-Опыт работы в международной компании;
-Удаленный формат, из любой точки мира;
-Выплаты в любой валюте, включая крипту, з/п по итогам собеседования;
-Отсутствие бюрократии, прозрачность, быстрое принятие решений, а также уважение к каждому члену команды;
-График 5/2 с гибким началом рабочего дня, с 9 до 11:00 (по Кипру);
-Новые проекты в перспективной нише;

-В случае успешного и конструктивного взаимодействия - белая релокация на Кипр.