Community Manager

Привет! На связи команда Awem – независимые разработчики мобильных игр ✋

Несколько интересных фактов о нас:

• С 2002 года мы выпустили 32 успешные игры.

• В нашей команде 100 крутых коллег, которые каждый день создают игры с душой и смыслом.

• Наша большая гордость – Cradle of Empires – первая в мире нелинейная игра в жанре match3.

• В 2023 году мы вывели в Soft Launch нашу новую игру – Cradle of Maya, которая вызывает “вау-эффект” своим высоким качеством, что подтверждают отличные метрики.

Наша аудитория – это главная движущая сила, которая вдохновляет нас создавать и развивать игры. Мы очень дорожим нашим коммьюнити Cradle of Empires, в котором уже больше миллиона пользователей, и уже готовы создавать и развивать сообщества для нашей новой игры Cradle of Maya.

Мы ищем Community Manager, который будет улучшать наши группы в социальных сетях, ловить настроение пользователей и поддерживать интерес к нашим играм. Вы будете усиливать связь между нами и игроками, разделяя их радости и триумфы, а также поддерживая в неудачах и испытаниях.

Nad czym pracować?

• Nazwa projektu (ów): Cradle of Maya, Cradle of Empires
• Gatunek: Gry codzienni
• Platformy : Mobile, iOS, Android

Na jakie zadania (obowiązki)?

• Составлять контент-план и реализовывать регулярные публикации.

• Увеличивать вовлеченность аудитории, анализировать их активность.

• Мониторить другие сообщества, привлекать новых пользователей.

• Поддерживать сотрудничество с модераторами и активными игроками.

Jakiego specjalisty szukamy?

• Опыт ведения социальных сетей, блога или сообществ от 1 года.

• Английский язык на уровне Upper-Intermediate. Знания игрового рынка и match3 игр.

• Опыт работы с метриками. ​​​​​​

• Игровой опыт в разных жанрах.

Будет плюсом:

• Опыт работы с Adobe Photoshop.

• Опыт работы с AI.

• Знания инструментов аналитики.

Dlaczego u nas przyjemno pracować ?

• Хорошие игры делают хорошие команды. Благодаря нашей Team Culture, мы строим такие команды, где каждый игрок вовлечен в процесс и может напрямую повлиять на развитие продукта.

• Ни одна ваша ачивка не останется незамеченной. Кроме заработной платы, привязанной к курсу валюты, у нас есть квартальные бонусы, которыми мы отмечаем достижения коллег.

• Мы стремимся давать искренний и качественный фидбек, который помогает вам развиваться и расти над собой. Мы знаем, что это непросто, но продолжаем этому учиться и уже сильно продвинулись в этом направлении.

• Вам будет доступен Care Bonus – наш способ заботы о сотрудниках. Это компенсация в рамках выделенной суммы любой целевой покупки. Вы сами определяете, на какую из 6 категорий потратить бонус: спорт, здоровье, развитие и др.

• Вы выбираете комфортный для себя режим работы из любой точки мира.

• Душевные поздравления по всем важным поводам, настолки по пятницам, активные чаты, дни именинников – любим и умеем вместе веселиться в онлайне и офлайне.